Piloter le quotidien d'une entreprise (RH, achats, bien-être).
Salaire médian
2 950 €
↑ +4.2% / an
Offres
4 200
estimées · marché actif
Tension
Forte tensionNiveau
Bac+2 à Bac+5
Données indicatives — sources France Travail, DARES, INSEE. À confirmer avec un conseiller.
L'office manager pilote le quotidien d'une entreprise (souvent une PME, scale-up ou cabinet) en transversal : accueil, gestion des locaux, achats fournitures, organisation événements internes, suivi RH (onboarding, mutuelle, tickets restau), comptabilité de premier niveau, IT support de base. Métier hybride entre assistant·e de direction, RH et office, en pleine expansion.
Métier en forte tension (4 200 offres ouvertes, +4,2% / an) tiré par la croissance des scale-ups françaises et l'externalisation des fonctions support classiques. Accessible Bac+2 à Bac+5 (BTS, Licence Pro, Master ou Titre Pro), souvent en évolution depuis assistant·e de direction. Belle progression possible vers HRBP, COO ou Chief of Staff.
Deux voies principales : la formation initiale ou la validation de l'expérience (VAE). Le diplôme obtenu est identique quelle que soit la voie.
Durée moyenne : Bac+2 à Bac+5
Voies académiques : BTS Support à l'Action Managériale (SAM), Licence Pro Office Management ou Métiers de l'Assistanat, Master MAE / Management. Alternance largement répandue en scale-up et cabinet conseil.
Voir les formations KariérDurée moyenne : 6 à 12 mois
Pour reconversion adulte ou évolution depuis assistant·e de direction. Titre RNCP niveau 5 ou 6 finançable CPF, France Travail, Transitions Pro. Modules services généraux, RH, comptabilité, événementiel, IT. Souvent en distanciel + stage.
Voir les formations KariérPlusieurs voies d'évolution, par passerelle de diplôme ou formation complémentaire.
Pilotage multi-sites ou sur structure 100+ personnes.
Évolution RH plus spécialisée après Master ou expérience.
Bras droit du CEO sur projets transverses (scale-ups, levée de fonds).
Évolution opérationnelle après 5-10 ans d'expérience.
Intervention temps partagé sur 2-5 structures.
Volume d'offres estimé et salaire médian observé dans les régions les plus actives. Des écarts existent selon le bassin d'emploi.
| Région | Offres estimées | Salaire médian |
|---|---|---|
| Île-de-France | 2 200 | 3 380 € |
| Auvergne-Rhône-Alpes | 580 | 2 900 € |
| Occitanie | 320 | 2 780 € |
| Nouvelle-Aquitaine | 290 | 2 780 € |
| PACA | 270 | 2 850 € |
Données indicatives — sources France Travail, DARES, INSEE. À confirmer avec un conseiller.
Des métiers aux missions ou aux compétences voisines, utiles pour élargir vos pistes d'orientation.
Le salaire médian d'un·e Office manager est d'environ 2 950 € par mois, avec une évolution estimée de +4.2 % par an. Selon les régions, la rémunération varie : on observe par exemple autour de 3 380 € en Île-de-France. Ces chiffres sont indicatifs (sources France Travail, DARES, INSEE).
Le niveau attendu est : Bac+2 à Bac+5. La voie la plus courante est BTS SAM / Licence Pro Office Management / Master MAE (durée moyenne : Bac+2 à Bac+5). Plusieurs parcours coexistent, en formation initiale comme en reconversion.
Les principales voies d'accès sont : BTS SAM / Licence Pro Office Management / Master MAE ; Titre Pro Office Manager (niveau 5/6, RNCP). Le diplôme obtenu est identique quelle que soit la voie choisie.
Oui, c'est un métier en forte tension : les recruteurs peinent à pourvoir les postes, ce qui en fait une opportunité. On estime à 4 200 le nombre d'offres en France (donnée indicative à confirmer avec un conseiller).
Le Titre Pro Office Manager (niveau 5 ou 6, RNCP) est la voie de référence pour valoriser une expérience d'assistant·e et évoluer vers un rôle plus large et mieux rémunéré. Finançable CPF, France Travail, Transitions Pro. Comparez les organismes (présentiel, distanciel, alternance) dans le catalogue Kariér.
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